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産休の損失は旦那の会社に負担させるべきじゃない?
- 1 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:07:03.73 ID:sVE2cXkH0.net
- なんで見ず知らずの男の子供のために我々が苦労するの?
- 2 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:07:25.80 ID:sVE2cXkH0.net
- というか子供産んだら次の日に出社しろよ
- 3 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:07:44.78 ID:sVE2cXkH0.net
- それか子供産んだら会社やめろ
- 4 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:07:47.24 ID:k9TEr/OWa.net
- でもお前うんこしか生みだしてないじゃん
- 5 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:07:47.57 ID:WQLMASMp0.net
- まんこ一人欠けるくらいで負担増えるとかバイトじゃあるまいし
- 6 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:08:07.58 ID:IxY5M6fqa.net
- ふるわさ定期スレ。
- 7 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:08:28.61 ID:sJrLkBh70.net
- 女一人減るだけで負担増える仕事してる男wwwwww
- 8 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:08:31.64 ID:sVE2cXkH0.net
- >>5
女も戦力だろ
バイトレベルの女とかどんな糞会社なんだよ
- 9 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:08:36.70 ID:0Ztjybyf0.net
- 別にいなくても特に損失発生しないし
- 10 :風吹けば名無し:2018/06/13(水) 23:09:10.86 ID:sVE2cXkH0.net
- >>7
そんな女しかいない会社とか逆にレベル低い
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