先輩社員A「これはこうやるんだ！」新人社員「なるほど」→次の日

1 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:04:01.72 ID:C0Dzd4R9a.net

先輩社員B「なんだそのやり方は？！これはこうやるんだ！」

新人社員「えっ？！」

↓次の日

先輩社員A「なんだそのやり方は！」

新人社員「えっ…だって先輩社員Bさんがこのやり方じゃなくてこうやれって…」

先輩社員A「人のせいにするのか？！」

新人社員「…」

これで追い詰められて辞めるやつ多いよな🤔

2 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:04:17.83 ID:VQIJrmp6p.net

ニートあるある
お人形あそびがすき

3 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:04:59.15 ID:v0H4Vgp+0.net

実際はどっちかが味方になってくれるでしょ

4 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:05:08.59 ID:sfAucOk70.net

普通は直属の上司がいるよね

5 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:05:57.64 ID:C0Dzd4R9a.net

>>3
新人社員は大抵両方から嫌われるぞ🤔うまいやつは付いた人によって変えるんや

6 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:06:31.19 ID:C0Dzd4R9a.net

>>4
高卒の職場では大手やない限りこんなんやぞ🤔

7 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:04.01 ID:J9v4Qvar0.net

上司と部長でいうことが違うわ
もともと仲良さそうじゃないし困った困った

8 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:06.78 ID:FFyqa2sZa.net

パーマんでいうとバードマンだね

9 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:12 ID:zE9enDAX0.net

二日目で食い下がらん方が悪いやろ

10 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:44.73 ID:C0Dzd4R9a.net

>>7
結構あるよな🤔ワイ介護やけど他フロアの新人見ていつも可哀想思うわ

11 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:50.95 ID:t4MZuPOA0.net

ワイは両方にチクってバトらせるぞ

12 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:07:59.36 ID:ZAtlgK4Or.net

この前は新人の立場でおにんぎょ遊びしてたよな
今日は誰目線なんや？

13 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:08:13.95 ID:sfAucOk70.net

>>6
直属おらんでも難癖付けてきた奴より上の奴の意見で倒せるやろ

14 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:08:17.09 ID:+NNi2itF0.net

まあ実際あるけどコミュ障じゃなきゃ何とかなるわ

15 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:09:02 ID:C0Dzd4R9a.net

>>12
しとらんけど？🤔

16 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:09:25 ID:9KogWbUV0.net

似たようなケースあったが人のせいにするのかとは言われなかったわ

17 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:09:59 ID:zpPDWZTPp.net

ワイは教わるたびに忘れるからいつでもフレッシュマンでモーマンタイや！

18 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:10:06 ID:C0Dzd4R9a.net

>>13
大抵底辺職場やと同じくらいの立ち位置やな🤔役職付いていても強く言えないとか

19 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:10:09 ID:84jz9ul40.net

そこを上手くやるのが出来るやつと出来ない奴の差だわ

20 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:10:40.20 ID:CSRoW1OM0.net

大体マニュアル作るよねまともな会社だと
ISOもIATFも通らないぞそんなんじゃ

21 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:10:56.63 ID:C0Dzd4R9a.net

>>16
自販機設置撤去の仕事してたときと介護の新人時代で言われたわ🤔

22 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:11:03.94 ID:vKmMgwxuM.net

人のせい云々は言われんけど露骨に対応悪くなるな

23 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:11:13.68 ID:ScE0efwNa.net

ガチでこれは日本の生産性下げてると思う

24 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:11:32.10 ID:sfAucOk70.net

>>18
いや役職とかやなくてそいつに指示出してるとかそいつのこと受け持ってる奴おるやろ
そいつに指示仰げ

25 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:11:51.25 ID:xBGlXMmx0.net

これ結構あるな
言われるたびにオペレショーンマニュアルとかベストプラクティスとか確認してたわ

26 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:11:57.16 ID:SQXJfvpT0.net

お人形遊び

27 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:12:49.49 ID:C0Dzd4R9a.net

>>24
大卒様の上級職場はそれで解決かも知れんけど底辺職場はそうはいかんで🤔

28 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:13:40 ID:e5TSkDva0.net

上場企業でよくある風景

29 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:13:42 ID:Yhb84dfe0.net

先輩社員A「これはこうやるんだ！」
新入社員ワイ「なるほど（言ってること難しくてよく分からん）

次の日
先輩社員A「なんだそのやり方は！」
新入社員ワイ「はぁ」

こうやぞ

30 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:14:02.68 ID:4h5xPAhf0.net

ワイの職場は好きな方でやったらええでで終わるけど、そんなに揉めるもんか？

31 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:14:30.20 ID:C0Dzd4R9a.net

>>28
上場企業でもよくあるんやな🤔

32 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:15:15.30 ID:2CEnctuya.net

>>20
マニュアル通りやると両方からキレられるぞ

33 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:15:19.71 ID:ysaGjq7N0.net

文章の書き方とか上の人次第なのはよくあるわな

34 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:15:21.62 ID:4h5xPAhf0.net

>>31
上場 (JASDAQ) やろ

35 ：風吹けば名無し：2019/11/23(土) 17:15:34.12 ID:ysaGjq7N0.net

>>32
それは無い